|
De keuze van de juiste partij is ongekend belangrijk. De balans kan na
afloop zowel zeer positief als negatief uitslaan. Vast een paar tips en
aanbevelingen.
Voor u is het belangrijk om:
- De aanleiding van uw voornemen glashelder te
hebben.
- Te weten waar uw mensen op versterkt dienen te worden.
- Duidelijke meetpunten of Key Performance Indicators
(KPI's) te hebben.
- Referenties na te trekken.
- Met de uiteindelijke adviseur - coach - consultant - presentator - trainer
(zelf) te praten.
U krijgt met deze trainingsmethode maximaal maatwerk en 100%
doorvertaling naar uw specifieke situatie. Eigen casuïstiek, producten en diensten waardoor we al
in de training de vertaling naar uw praktijk maken. De TOP
formule.
Een strak programma dat begint met gerichte voorbereiding,
bepaling van de meetpunten en KPI's, op maat training, opdrachten en 'verplichte' follow-up
sessies.
De transferborging zorgt voor een lang
en zeer hoog rendement. Afgerond met certificaat of diploma.
Intake
Minimaal 12 stappen zorgen ervoor dat al voor de training de magie
van een zinvolle training zijn intrede doet. Zo gaan we goed voorbereid aan
de slag met uw doelstellingen.
Training
Een leerzaam feest, waarbij de deelnemers op het puntje van hun
stoel actief meedoen en leren wat nodig is voor maximale resultaten. Bij Tom
Richmond ziet u al een beetje wat u kunt
verwachten.
Transferborging
Bent u er nu? Nee. Na de training komt het belangrijkste. De
borging in het dagelijkse gedrag. En daar hebben we ook weer een aantal zeer zinvolle stappen voor.
Minimaal 7. Kijk ook afspraken
voor het certificaat of afspraken voor het
diploma.
Deze moderne en op resultaat gerichte aanpak zorgt mede voor het
dubbele resultaat. Bel ons voor een oriënterend gesprek waarin we al onze educatieve geheimen
prijsgeven.
|
